ਬਾਨੀ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ

ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦਰਮਿਆਨ ਇਕ ਸਮਝੌਤਾ, ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇ ਦੇ ਸਾਰੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਪਹਿਲੂ ਦੀ ਰੂਪ ਰੇਖਾ ਕਰਦਾ ਹੈ

100% processਨਲਾਈਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

ਫਾ agreementਂਡਰਜ਼ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਘਰ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਨਿਕਲਣ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਤਿਆਰ ਕਰੋ. ਸਾਨੂੰ ਲੋੜੀਂਦੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਈਮੇਲ ਕਰੋ ਅਤੇ ਸਾਨੂੰ ਬਾਕੀ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਿਓ.

ਕੰਪਨੀ ਵਕੀਲ ਗਰੰਟੀ

ਅਸੀਂ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਕਰਨ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਗਲਤੀ ਮੁਕਤ ਪਲੇਟਫਾਰਮ 'ਤੇ ਮਾਣ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਅਜੇ ਵੀ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਨਹੀਂ ਹੋ, ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਡੇ ਪੈਸੇ ਵਾਪਸ ਕਰ ਦਿੰਦੇ ਹਾਂ.

ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪਲੇਟਫਾਰਮ

ਕੰਪਨੀ ਵਕੀਲ ਵਿਖੇ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਰਜਿਸਟਰੀਆਂ ਹਰ ਪੜਾਅ ਦੇ ਮਾਹਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸੰਭਾਲੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ.

ਰਜਿਸਟਰੀਆਂ ਕਿਫਾਇਤੀ ਅਤੇ ਮੁਸ਼ਕਲ ਰਹਿਤ ਬਣਾਉਣਾ

ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਹੁਣੇ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ!

ਚੇਨਈ ਵਿੱਚ ਬਾਨੀ ਦੇ ਨਾਲ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤੇ

ਕਸਲਟੈਂਸੀਮੁਫ਼ਤ

ਟ੍ਰੇਡਮਾਰਕ ਨਾਮ ਖੋਜਮੁਫ਼ਤ

ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਲਈ ਸਰਕਾਰੀ ਫੀਸ ਰੁਪਏ 1,999.00 *

ਕੁੱਲਹੁਣੇ ਖਰੀਦੋ ਰੁਪਏ 1,999.00 **

ਚੇਨਈ ਵਿਚ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤੇ

ਚੇਨਈ : ਰਸਮੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਦਰਾਸ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਤਾਮਿਲਨਾਡੂ ਦੀ ਰਾਜਧਾਨੀ ਹੈ. ਇਹ ਪੂਰੀ ਦੁਨੀਆਂ ਵਿਚ ਇਸ ਦੀ ਆਬਾਦੀ ਅਨੁਸਾਰ 36 ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਸ਼ਹਿਰੀ ਖੇਤਰ ਹੈ. ਇਹ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸੈਲਾਨੀਆਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਚੇਨੱਈ ਸੈਂਟਰਲ, ਮਰੀਨਾ ਬੀਚ, ਮਦਰਾਸ ਹਾਈ ਕੋਰਟ, ਟੀਆਈਡੀਏਲ ਪਾਰਕ, ​​ਰਿਪਨ ਬਿਲਡਿੰਗ, ਸੈਨ ਥੋਮ ਬੇਸਿਲਕਾ, ਕਪਲੇਸ਼ਵਰ ਮੰਦਰ ਆਦਿ ਹਨ. ਦੇਸ਼ ਦੀਆਂ ਮਿ municipalਂਸਪਲ ਆਰਥਿਕਤਾ. ਇਹ ਸਮਾਰਟ ਸਿਟੀ ਮਿਸ਼ਨ ਅਧੀਨ ਸਮਾਰਟ ਸਿਟੀ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਬਣਨ ਲਈ ਵੀ ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ ਹੈ

 

ਚੇਨੱਈ ਵਿੱਚ ਸਟਾਰਟਅਪ ਫਾਉਂਡਰਜ਼ ਸਮਝੌਤਾ

ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੋਈ ਨਵਾਂ ਸ਼ਬਦ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਅਸੀਂ ਸੁਣਿਆ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਜਾਂ ਸਵੈ-ਉੱਦਮਤਾ ਦੇ ਯੁੱਗ ਵਿੱਚ ਰਹਿੰਦੇ ਹਾਂ, ਬਾਨੀ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਨੇ ਸਾਡੇ ਦੇਸ਼ ਦੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਅਧਿਐਨ ਦਾ ਅਧਾਰ ਸਥਾਪਤ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ ਤੇ ਵੀ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੈ. ਸੰਸਥਾਪਕ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਹਿ-ਬਾਨੀ ਵਿਚਕਾਰ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ, ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ, ਬਜ਼ਾਰ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ, ਬੌਧਿਕ ਜਾਇਦਾਦ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮਾਲਕੀਅਤ, ਅਤੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਹੋਰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਭਾਗਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਸਾਰੀਆਂ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕੇ. ਇਹ ਸੰਸਥਾਪਕ ਸਮਝੌਤਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਰੂਪ ਰੇਖਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਜਿਸਦਾ ਮੁੱਖ ਕਾਰਨ ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤਾ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਵਾਲੀਆਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰਾਂ ਦੀਆਂ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਾਫ ਕਰਨ ਲਈ, ਸ਼ਾਇਦ ਇਹ ਕਹਿਣਾ ਗਲਤ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ ਕਿ ਇਹ ਸਮਝੌਤਾ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਉਹ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਹੈ ਜੋ ਮੁ oneਲੇ ਅਧਾਰ 'ਤੇ ਡ੍ਰਾਫਟ ਕਰਨਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਬਾਨੀ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਵੀ ਇਸ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੁਆਰਾ ਸਮਝੌਤੇ ਵਿਚ ਨਿਰਧਾਰਤ ਸ਼ਰਤਾਂ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਉਦਾਹਰਣ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਵਿਅਕਤੀ ਦੂਸਰੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦੇ ਸਰਬਸੰਮਤੀ ਨਾਲ ਫੈਸਲਾ ਲੈ ਕੇ ਦੰਡਿਤ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਖਤਮ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਨੋਟ ਕਰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਸਮਝੌਤਾ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕਾਰੋਬਾਰ ਲਈ ਇਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਪੱਥਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਕ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਨੂੰ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਦੇ ਸਾਰੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸਹੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ.

 

ਫਾਉਂਡਰ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਚੇਨਈ ਦੇ ਹੋਣ ਦੇ ਕਾਰਨ

  1. ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਦੱਸਦੇ ਹੋਏ - ਸੰਸਥਾਪਕ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦੀਆਂ ਡਿ dutiesਟੀਆਂ, ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸਪਸ਼ਟ ਅਤੇ ਸੰਖੇਪ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਹਰੇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਕੰਮ ਅਤੇ ਡਿ dutyਟੀ ਸੌਂਪਦਾ ਹੈ.
  2. ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਾਫ ਕਰਨਾ - ਸਮਝੌਤੇ ਵਿਚ ਸਪੱਸ਼ਟ ਅਤੇ ਵਿਆਪਕ ਤੌਰ ਤੇ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਕਿਹੜਾ ਵਿਅਕਤੀ ਕੰਮ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਇਹ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਮਨਾਂ ਵਿਚ ਕੋਈ ਸ਼ੰਕਾ ਪੈਦਾ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ, ਅਤੇ ਹਰ ਇਕ ਨੂੰ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸਪਸ਼ਟ ਵਿਚਾਰ ਹੋਏਗਾ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਕੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.
  3. ਬੌਧਿਕ ਜਾਇਦਾਦ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ - ਸਮਝੌਤਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਬਾਰੇ ਦੱਸ ਕੇ ਉੱਦਮ ਦੀ ਬੌਧਿਕ ਜਾਇਦਾਦ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹਿਫਾਜ਼ਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਬੁੱਧੀਜੀਵੀ ਜਾਇਦਾਦ ਦੇ ਨਿਗਰਾਨਾਂ ਦੀ ਰਾਖੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਕਾਪੀਰਾਈਟ ਅਤੇ ਟ੍ਰੇਡਮਾਰਕ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
  4. ਮੁਦਰਾ ਸੰਤੁਲਨ - ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਵਿੱਤ, ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਖਰਚਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਸਮਝੌਤੇ ਵਿਚ ਕਿਸ ਅਨੁਪਾਤ ਵਿਚ ਜ਼ਿਕਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਪੈਦਾ ਹੋਏ ਮੁਦਰਾ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣਾ ਸੌਖਾ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
  5. ਭੰਗ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਅਸਾਨੀ - ਜੇ ਕੁਝ ਸਥਿਤੀਆਂ ਕਾਰਨ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਭੰਗ ਕਰਨਾ ਪਿਆ, ਤਾਂ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦਰਮਿਆਨ ਸ਼ੇਅਰਾਂ ਦੀ ਅਲਾਟਮੈਂਟ, ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਝਗੜੇ ਦੇ, ਕਾਫ਼ੀ ਅਸਾਨੀ ਨਾਲ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ.
  6. ਬੈਕਅਪ ਪਲਾਨ - ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜ਼ਿਕਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜੇ ਕੰਪਨੀ ਭੰਗ ਹੋ ਗਈ ਹੈ ਅਤੇ ਹੁਣ ਹੋਂਦ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਸਮਝੌਤਾ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਅਤੇ ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਵਿਚਾਰ ਜਾਂ ਮੁੜ ਸਥਾਪਨਾ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਬੈਕਅਪ ਯੋਜਨਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ.

 

ਚੇਨਈ ਵਿਚ ਫਾersਂਡਰ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਚੇਨੱਈ, ਸਟਾਰਟਅਪ ਫਾersਂਡਰ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਅਤੇ ਕੋ ਫਾersਂਡਰ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਚੇਨਈ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਦੀ ਵਿਧੀ

ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਜਾਂ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦਾ ਸਮੂਹ, ਜੋ ਆਪਣੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦਾ ਮਾਲਕ ਬਣਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਦੁਆਰਾ, ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਹੀ ਇੱਕ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ; ਹਾਲਾਂਕਿ, ਉਹ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸੇਵਾ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਵਕੀਲ ਜਾਂ ਏ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਅਟਾਰਨੀ ਨੂੰ ਵੀ ਕਿਰਾਏ 'ਤੇ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹਨ ਚੇਨਈ ਵਿਚ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਕੰਪਨੀ ਵਕੀਲ. ਨਿਰਵਿਘਨ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਇਸਦੀ ਤਸਦੀਕ ਕਰਨ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਘੱਟ ਲਾਗਤ ਵਾਲੀਆਂ ਅਤੇ ਅਤਿਅੰਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸੇਵਾਵਾਂ.

ਚੇਨਈ ਵਿਚ ਫਾersਂਡਰਜ਼ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਚੇਨੱਈ, ਸਟਾਰਟਅਪ ਫਾersਂਡਰਜ਼ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਅਤੇ ਸਹਿ ਫਾersਂਡਰਜ਼ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਚੇਨਈ ਦੇ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਦੀ ਵਿਧੀ ਨੂੰ ਹੇਠਾਂ ਸਮਝਾਇਆ ਅਤੇ ਸਮਝਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ:

  • ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ- ਸਮਝੌਤੇ ਦੇ ਮੁੱਖ ਕੰਮ, ਸ਼ਰਤਾਂ ਅਤੇ ਧਾਰਾਵਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਬਾਨੀ ਵਿਚਾਲੇ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਯੋਜਨਾ ਅਤੇ ਸਮਝੌਤੇ ਸੰਬੰਧੀ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਸ਼ੱਕ ਜਾਂ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾ ਤੋਂ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.
  • ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਆਉਟਲਾਈਨਿੰਗ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨਾ - ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸਥਾਪਤ ਉੱਦਮ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯਮਤ ਤੌਰ ਤੇ ਅਲਾਟ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਹ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਪਛਾਣਦੇ ਹਨ.
  • ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦਾ ਨਮੂਨਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ- ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਨਮੂਨਾ ਫਿਰ ਅਟਾਰਨੀ ਜਾਂ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਅੰਤਮ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਪ੍ਰੋਟੋਟਾਈਪ ਸਾਬਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ 'ਤੇ ਅੰਤਮ ਰੂਪ ਦੇਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕੋਈ ਵੀ ਸੁਧਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
  • ਅੰਤਮ ਸਮਝੌਤੇ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ- ਅੰਤਮ ਸਮਝੌਤੇ ਦੀ ਫਿਰ ਧਿਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਮੀਖਿਆ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ 'ਤੇ ਸਹਿਮਤੀ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਫਿਰ ਸਬੰਧਤ ਧਿਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣ' ਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.

ਫਾੱਨਡਰ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਚੇਨਈ ਦੀਆਂ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ, ਚੇਨੱਈ ਵਿੱਚ ਸਟਾਰਟਅਪ ਫਾਉਂਡਰਜ਼ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਅਤੇ ਚੇਨਈ ਵਿੱਚ ਸਹਿ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ

ਕਾਰਜ ਦੀ ਗੁੰਜਾਇਸ਼ - ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਦੇ ਨਾਮ, ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਬਿਨਾਂ ਸ਼ੱਕ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹਿੱਸੇ ਹਨ ਪਰ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਸੰਚਾਲਨ ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਦਾਇਰੇ ਨੂੰ ਸਪਸ਼ਟ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪਰਿਭਾਸ਼ਤ ਕਰਨਾ ਵੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ.

  • ਅਧਿਕਾਰ ਅਤੇ ਮਾਲਕੀਅਤ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤਤਾ - ਸਪਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਉਹਨਾਂ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ ਕਰਨਾ ਜੋ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਕੋਲ ਸੌਂਪੇ ਗਏ ਮਾਲਕੀ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤਤਾ ਦੇ ਨਾਲ, ਅਤੇ ਉਹ ਵਪਾਰ ਵਿੱਚ ਕਿਸ ਹੱਦ ਤਕ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ.
  • ਪੂੰਜੀ ਨਿਰਮਾਣ - ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੀ ਰਾਜਧਾਨੀ ਵਿੱਚ ਨਿਵੇਸ਼ਕ ਅਤੇ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੋਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੇ ਪੂਰਨ ਯੋਗਦਾਨ ਦਾ ਵੇਰਵਾ.
  • ਸਹਿ-ਬਾਨੀ ਦਾ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਅਤੇ ਰੋਲ: ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਜਿਹੜੀਆਂ ਹਰੇਕ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕ ਨੂੰ ਸੌਂਪੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਜਾਂ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਮਾਤਰਾ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੁਆਰਾ ਖਿੱਚਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੀਆਂ ਵਿਵਸਥਾਵਾਂ.
  • ਸਮਾਪਤੀ ਅਤੇ ਬਾਹਰ ਨਿਕਲਣ ਦੀ ਨੀਤੀ - ਜੇ ਅਣਉਚਿਤ ਹਾਲਤਾਂ ਦੇ ਕਾਰਨ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਨੂੰ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ ਛੱਡਣੀ ਪਵੇਗੀ ਜਾਂ ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਲ ਨੂੰ ਸਮਝੌਤੇ ਦੀਆਂ ਧਾਰਾਵਾਂ ਦੇ ਉਲਟ ਕੰਮ ਕਰਨ ਕਰਕੇ ਖਤਮ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਹੈ
  • ਡਿਸਲਿ .ਸ਼ਨ ਪਾਲਿਸੀ - ਇਹ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਦੇ ਦਿਹਾਂਤ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਹੈ, ਵਿੱਤੀ ਪੂੰਜੀ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਕਿਵੇਂ ਦੂਜੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਅਤੇ ਇਸ ਸੰਬੰਧੀ ਕਿਸ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦਾ ਪਾਲਣ ਕਰਨਾ ਹੈ.
  • ਝਗੜੇ ਦਾ ਨਿਪਟਾਰਾ - ਅਣਅਧਿਕਾਰਤ ਹਾਲਤਾਂ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਟਕਰਾਅ ਕਾਰਨ ਵਿਵਾਦ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿਚ ਚੁੱਕੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਕਦਮ
  • ਫੁਟਕਲ ਕਲਾਜ਼ - ਇਹ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬੌਧਿਕ ਜਾਇਦਾਦ ਦੀ ਮਾਲਕੀ, ਦੂਜੀਆਂ ਪਾਰਟੀਆਂ ਦੇ ਕਰਜ਼ੇ ਆਦਿ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.

 

ਚੇਨਈ ਵਿਚ ਫਾਉਂਡਰ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਚੇਨਈ, ਸਟਾਰਟਅਪ ਫਾਉਂਡਰਸ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਅਤੇ ਕੋ ਫਾਉਂਡਰਸ ਐਗਰੀਮੈਂਟ ਚੇਨਈ ਦੇ ਲਾਭ

  • ਕਲੀਅਰਿੰਗ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾਵਾਂ - ਸਮਝੌਤਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਸਥਾਪਨਾ ਦੇ ਸੰਚਾਲਨ ਅਤੇ ਗੁੰਜਾਇਸ਼ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਇਕ ਸਪਸ਼ਟ ਤਸਵੀਰ ਪੇਂਟ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅੱਗੇ ਇਹ ਇਸਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਰਣਨੀਤੀ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਆਪ੍ਰੇਸ਼ਨ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿਚ ਸਮਝੌਤੇ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਸਪਸ਼ਟ ਹੈ
  • ਖਾਸ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੇਣਾ - ਸਮਝੌਤੇ ਵਿਚਲੀਆਂ ਧਿਰਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਅਤੇ ਅਸਪਸ਼ਟ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਸੌਂਪੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਜੋ ਕੁਦਰਤ ਵਿਚ ਓਵਰਲੈਪਿੰਗ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀਆਂ, ਇਸ ਲਈ ਸਾਰਿਆਂ ਨੇ ਸੰਗਠਨ ਵਿਚ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਪਰਿਭਾਸ਼ਤ ਕੀਤਾ ਹੈ
  • ਸੰਭਾਵਿਤ ਜੋਖਮਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ - ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਕਾਰਵਾਈ ਵਿਚ ਸੰਭਾਵਤ ਜੋਖਮਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯਮਤ ਰੂਪ ਵਿਚ ਪਛਾਣਦਾ ਅਤੇ ਪਛਾਣਦਾ ਹੈ, ਉਨ੍ਹਾਂ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਅਚਾਨਕ ਹੋਈ ਮੌਤ, ਤਬਾਹੀ, ਵਿੱਤੀ ਸੰਕਟ ਆਦਿ ਨਾਲ ਜੁੜੀਆਂ ਕਈ ਕਿਸਮਾਂ ਦੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ ਵੇਲੇ ਇਹ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਣ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਰਜਿਸਟਰੀਕਰਣ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿਚ ਸਮਾਂ ਲਏਗਾ

2 ਤੋਂ 3 ਦਿਨ

ਬਾਨੀ ਦਾ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ

ਪੂਰਾ ਵੇਰਵਾ

ਬਾਨੀ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਂਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ (ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਂਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ)

 

ਫਾਉਂਡਰ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦਾ ਹੋਰ ਨਾਮ ਕੀ ਹੈ?

ਇਸਨੂੰ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਵੀ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ

 

ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸਾਰਿਆਂ ਬਾਰੇ ਕੀ ਵਿਚਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?

ਹਰੇਕ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਇਕੁਇਟੀ ਸ਼ੇਅਰ ਬਾਰੇ ਵਿਸਥਾਰ ਵਿੱਚ ਵਿਚਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਕੋਈ ਵੀ ਚੀਜ ਜੋ ਕਾਰੋਬਾਰ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਲੰਬਾਈ ਤੇ ਵਿਚਾਰੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਕਿਸੇ ਸ਼ੰਕੇ ਦਾ ਕੋਈ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਨਾ ਹੋਵੇ.

 

ਕੌਣ ਇੱਕ ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ?

ਸੰਸਥਾਪਕ ਖ਼ੁਦ ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜੇ ਨਹੀਂ ਤਾਂ ਫਿਰ ਉਹ ਕਿਸੇ ਵਕੀਲ ਜਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸੇਵਾ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦੇ ਹਨ.

 

ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਗੈਰ-ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਧਾਰਾ ਕੀ ਹੈ?

ਫਾerਂਡਰਜ਼ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਵਿਚ ਹਿੱਸਾ ਨਾ ਲੈਣ ਵਾਲੀ ਧਾਰਾ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਨੂੰ ਨਵਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਰੋਕਦੀ ਹੈ.

 

ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਕਿੰਨਾ ਸਮਾਂ ਲੈਂਦਾ ਹੈ?

ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਇਹ ਸਥਿਤੀ ਤੋਂ ਦੂਜੀ ਸਥਿਤੀ' ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਦੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਵਿਚ onਸਤਨ 3-4 ਦਿਨ ਲੱਗਦੇ ਹਨ.

 

ਕੀ ਇੱਕ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤਾ ਚੇਨਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ ਤੇ ਪਾਬੰਦ ਹੈ?

ਸੰਸਥਾਪਕ ਦਾ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬਾਈਡਿੰਗ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ, ਪਰ ਇਹ ਇਕ ਇਕਰਾਰਨਾਮਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.

 

ਕਿਹੜੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਬਾਨੀ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ?

ਜਦੋਂ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਲਿਮਟਿਡ ਕੰਪਨੀ ਜਾਂ ਲਿਮਟਿਡ ਕੰਪਨੀ ਸਵਾਲ ਵਿੱਚ ਹੈ ਤਾਂ ਬਾਨੀ ਦਾ ਸਮਝੌਤਾ ਕਾਨੂੰਨ ਦੁਆਰਾ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ.

 

ਸੰਸਥਾਪਕ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਫੁਟਕਲ ਧਾਰਾ ਵਿਚ ਕੀ ਸਭ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ?

ਇਸ ਵਿੱਚ ਨਿਰਪੱਖ ਜਾਇਦਾਦ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ, ਗੈਰ-ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਧਾਰਾਵਾਂ, ਵੱਖਰੇਵਤਾ ਆਦਿ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. 

 

ਕੀ ਸਹਿ ਸੰਸਥਾਪਕ ਸਮਝੌਤਾ ਚੇਨਈ ਦਾ ਕੋਈ ਨੁਕਸਾਨ ਹੈ?

ਸਿਰਫ ਨੁਕਸਾਨ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਸਹਿ ਭਾਰਤ ਵਿਚ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤਾ   ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਬਾਹਰੀ ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਦੇ ਹਿੱਤ ਵਿੱਚ ਨਾ ਹੋਵੇ.

 

Cਇਕ ਸਹਿ ਬਾਨੀ ਸਮਝੌਤੇ ਚੇਨਈ ਨੂੰ ਬਦਲਿਆ ਜਾਵੇ?

ਹਾਂ, ਸਾਰੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਤੋਂ ਇਕ ਵੱਖਰੀ ਸਹਿਮਤੀ ਨਾਲ.